Le plan « 10 jours » pour relancer votre recherche aux Antilles

Le but ?

Structurer votre démarche pour obtenir un entretien (ou une mission) en moins de deux semaines.

Astuce Antilles. La réactivité compte double. Prévenez tôt le matin que vous êtes dispo, téléphone chargé, EPI prêts : c'est souvent ce qui déclenche une mission express.

Besoin d'un coup de main ? Contactez nos équipes en Martinique et Guadeloupe : on vous propose des missions adaptées à vos compétences, et on vous aide à sécuriser les attestations demandées par nos clients.

Jour 0 : préparation

Objectif clair (1 à 2 métiers cibles).
Périmètre : Martinique ou Guadeloupe (ou les deux si vous êtes mobile).
Dossier : CV finalisé + scans (PDF), certifs (CACES, SST, AIPR…), justificatifs.
Pack EPI prêt.

Jour 1/2 : ciblage intelligent

Liste 20–30 entreprises locales par filière : BTP (gros/second œuvre), grande distribution, logistique/transport, santé, restauration/hôtellerie, propreté/espaces verts.
Tableur de suivi : entreprise, contact, tel, email, date, statut, relance.

Jour 3 : candidatures « qualité »

3 modèles de mails (BTP, GMS, logistique) + 1 modèle spontané.
Pièces jointes : CV + attestation(s) clé(s).
Objet : « Magasinier – dispo immédiate – CACES R489 – [Commune] ».

Jour 4 : appels ciblés

10 appels courts aux entreprises les plus proches de chez vous.
Script : « Bonjour, je vous appelle suite à ma candidature mail d'hier, je suis dispo lundi, j'ai [certif], et je peux passer vous voir aujourd'hui. »
Notez qui vous répond et quand relancer.

Jour 5 : agence et visibilité

Passez chez Dom Tom Intérim (Martinique/Guadeloupe) avec votre dossier et vos EPI.
Mettez à jour vos profils (photo pro, intitulé ciblé, compétences clés).
Activez 3 alertes d'offres (intitulé + zone).

Jour 6 : skills boost

Micro-formation (élingage, gestes & postures, caisse, réception marchandise) ou remise à niveau sécurité.
Revalidez la date d'expiration de vos CACES/habilitations.

Jour 7 : relances

Relancez poliment vos 10 contacts les plus chauds (mail + 3 coups de fil).
Proposez un test en situation ou une journée d'essai si c'est pertinent (restauration, rayon, logistique).

Jour 8 : terrain & réseau

Allez voir physiquement 3 entreprises proches (CV papier + sourire).
Parlez de votre recherche à 2–3 connaissances (bouche-à-oreille = clé sur une île).

Jour 9 : ajustements

Analysez la semaine : réponses reçues, points de blocage (horaire, mobilité, certif manquante).
Corrigez votre CV (mettre le bon mot-clé en haut), proposez plus de plages horaires.

Jour 10 : décrocher l'entretien

Confirmez vos disponibilités et préparez vos réponses (sécurité, assiduité, esprit d'équipe, météo/pluie, manutention).